Г 4: Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Нижегородской области «Городская поликлиника №4 Канавинского района

Содержание

Главная — МБУЗ Городская поликлиника 4 г. Краснодар

Официальный сайт ГБУЗ Городская поликлиника 4


Памятка для граждан о действиях в случае бессимптомного или легкого
течения новой коронавирусной инфекции и острой респираторной вирусной инфекции


В поликлинике организована работа колл-центра, где Вам могут дать исчерпывающие разъяснения на все интересующие Вас вопросы в отношении диагностики и лечения новой коронавирусной инфекции, выписки листков нетрудоспособности и другим возникающим вопросам на тему новой коронавирусной инфекции.

Вы можете обращаться по телефону 262-41-58.



Общероссийский детский телефон доверия 8(800)2000-122


Уважаемые пациенты!!!

В связи с выходом новых методических рекомендаций МЗ РФ от 30. 10.2021 г.
«Порядок проведения вакцинации взрослого населения против COVID-19»
Вакцина от коронавируса «Спутник Лайт» должна
использоваться только при ревакцинации.


Содействие в получении медицинских услуг по ОМС для клиентов АльфаСтрахование-ОМС

В поликлинике проводятся диспансеризация, в том числе углубленная, и профилактические осмотры.

В будние дни с 8.00 – 20.00

и в субботу

с 9.00-16.00.

На бесплатной основе.

Вы можете обратиться в 3 кабинет или к своему участковому терапевту в любое удобное Вам время. 


Уважаемые пациенты!!!

У Вас появилась уникальная возможность сделать в ГБУЗ «ГП №4 г. Краснодара» МЗ КК  вакцинацию от новой коронавирусной инфекции.

Для этого Вам необходимо обратиться в прививочный кабинет №3 по адресу  г. Краснодар,

ул. Гоголя, д. 91 с 08.00 – 20.00 в будние дни и с 08.00-16.00 в выходные дни.

У Вас есть возможность привиться от новой коронавирусной инфекции как в день обращения, так и по предварительной и удобной для Вас записи.

Вакцинация проводится бесплатно. Телефон для записи на вакцинацию: 89888880339


Вопросы по COVID-19 – 88612624158 

У вас появилась уникальная возможность сдать анализ на выявление

 – РНК короновируса, SARSCv-2

 – Иммуноглобулинов, класса G к SARS-Cv-2

с целью обязательно своевременного выявления заболевания или бессимптомного носительства и предотвращения его распространения. Анализ Вы можете сдать в кабинете № 4 с 8.00 – 20.00 по адресу: г. Краснодар, ул. Гоголя, д. 91 независимо от места Вашей регистрации или проживания.

Исследование производится на платной основе.

В настоящее время ГБУЗ Городская поликлиника №4 в своем составе имеет три подразделения: собственно поликлиника расположенная по адресу: ул. Гоголя,91, Комиссия по освидетельствованию водителей автотранспорта расположенная по адресу : ул. Северная 493, и Отделение профилактических медицинских осмотров расположенное по адресу: Орджоникидзе 69.

Городская поликлиника №4 Краснодара начала работу в 1903 году и является старейшим городским лечебным учреждением. Вначале она располагалась в доме Тикурицкого по ул. Длинной 132 и имела название «Амбулатория для бедных». В то время она занимала одну комнату. Штат для обслуживания включал одного врача, двух фельдшеров и сторожа. Средняя пропускная способность в год составляла до 10 тысяч человек. С 1961 года поликлиника №4 функционирует на своем современном месте расположения. Здание является памятником истории и архитектуры.

Уважаемые пациенты, администрация ГБУЗ «ГП №4 г. Краснодара» МЗ КК
доводит до вашего сведения, что с целью прохождения профилактических медицинских осмотров и диспансеризации, вы можете обратиться в кабинет № 3 отделения медицинской профилактики ГБУЗ «ГП №4 г. Краснодара» МЗ КК ежедневно в будние дни с 8.00 до 20.00, субботам с 9.00 до 15.45.

  

103 – для всех видов телефонной связи, 

112 – единый номер обращения при угрожающих жизни ситуациях.

  

 

     

 

Онлайн запись на прием

Городская больница № 4 г.Н.Тагил – ГАУЗ СО “ГБ № 4 г. Нижний Тагил”

Новости

Новости

Новости

Новости

В ГАУЗ СО «ГБ № 4 г. Нижний Тагил» ведет амбулаторный прием пациентов врач-колопроктолог, заведующая хирургическим отделением Чазова Елена Олеговна. При необходимости пациентам проводятся операции по следующим нозологиям: — хронический геморрой — анальная трещина…

Новости

Безопасное лечение варикоза лазером за 1 день! Лазерное лечение считается современной технологией. Не только многие женщины, но и сильная часть населения страдают заболеванием вен. Причины могут быть разнообразными: несбалансированное питание, гормональный дисбаланс, наследственность, период…

Новости

График работы поликлиники на период коронавирусной инфекции: В будние дни: с 08:00 -20:00 Возобновлены все плановые приемы терапевтов и узких специалистов. Выходные и праздничные дни: С 08:00-14:00 Обслуживание осуществляется в неотложной и плановой форме…

Новости

График работы поликлиники и прививочного кабинета в выходные и праздничные: Наименование учреждения Телефон График работы Прививочный кабинет (119 кабинет) Праздничные дни ГАУЗ СО «Городская больница № 4 город Нижний Тагил» поликлиника№ 2 ул. Металлургов,…

Новости

Указ губернатора о введении режима повышенной готовности   COVID19 — информация от Минздрава РФ ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ НАСЕЛЕНИЯ Где можно получить информацию о текущей ситуации по COVID-19? Какие страны не рекомендуется посещать в связи с…

Новости

Новости

Новости

10.2022

Новости

Уважаемые жители! В рамках реализации типового пилотного проекта «Репродуктивное здоровье», утвержденного Заместителем Председателя Правительства Российской Федерации Голиковой Т.А. 25 ноября 2021 года № 12752п-П12, продолжается проведение регулярных встреч граждан с экспертами по проблемным вопросам…

Новости

Новости

Новости

G-4 (короткометражка 2016) — IMDb и человек между ними, который решает родиться и творить добро. G-4 — это танец между Светом и Тьмой, Любовью и Эго, двумя полярными противоположностями, формирующими этот мир, — и человек между ними, который решает родиться и делать добро.G-4 — это танец между Светом и Тьмой, Любовью и Эго, двумя полярными противоположностями, формирующими этот мир, — и человеком между ними, который решает родиться и творить добро.

YOUR RATING

    • Anna Luca Biani
    • Anna Luca Biani
  • Stars
    • Sachiko Ishida
    • Ade Obayomi
    • Karl Artis III
    • Anna Luca Biani
    • Анна Лука Биани
  • Звезды
    • Сатико Исида
    • Аде Обайоми
    • Карл Артис III
  • 0004
  • See production, box office & company info
  • See more at IMDbPro
  • Photos

    Top cast

    Sachiko Ishida

    • Monster

    Ade Obayomi

    • Golden Creature

    Karl Artis III

    • Золотое существо

    Анна Лука Биани

    • Героиня
    • (как Анна Гурджи)

    Тай Уэллс

    Анжелика Де Витт

    Эрик Докинз0009

    • Golden Creature
      • Anna Luca Biani
      • Anna Luca Biani
    • All cast & crew
    • Production, box office & more at IMDbPro

    Storyline

    User reviews

    Оставьте первый отзыв

    Подробнее

    • Дата выпуска
      • 2017 (США)
      • США
    • Official sites
      • Official Facebook
      • Official Facebook
      • English
    • Also known as
    • Production companies
      • Flying Turtle
      • The Bridge Entertainment
    • See more company credits at IMDbPro

    Технические характеристики

    • 23 минуты

    Новости по теме

    Добавить страницу

    Предложите отредактировать или добавить отсутствующее содержимое

    Еще для изучения

    Недавно просмотренные

    У вас нет недавно просмотренных страниц

    Категории вакансий ЮНИСЕФ | ЮНИСЕФ Карьера

    Различные типы сотрудников, отражающие различные уровни ответственности, опыта и обязанностей

    ЮНИСЕФ/Мулугета Айене

    профилей должностей ЮНИСЕФ делятся на шесть отдельных категорий.

    От наших международных специалистов и национальных сотрудников до сотрудников общего обслуживания и консультантов, а также стажеров и волонтеров, каждый вносит уникальный вклад в выполнение нашего мандата.

    Международный специалист (IP) | Национальный сотрудник (НЕТ) | Общие услуги (GS)

    Консультанты и индивидуальные подрядчики | Добровольцы Организации Объединенных Наций (ДООН) | Стажировка

    Международные специалисты

    Международные сотрудники категории специалистов (IP) набираются на международном уровне и работают во всех местах службы по всему миру. Они выполняют руководящие, управленческие или специальные функции, требующие технических знаний. В эту категорию также входят должности старшего персонала или директора.

    Международные специалисты обычно должны иметь высшее университетское образование в области, имеющей отношение к работе ЮНИСЕФ. В категории ИС существуют различные уровни, для каждого из которых требуется минимальное количество лет соответствующего профессионального опыта работы:

    • P-1: Один год соответствующего профессионального опыта работы
    • P-2: Два года соответствующего профессионального опыта работы
    • P-3: Пять лет соответствующего профессионального опыта работы
    • P-4: Восемь лет соответствующего профессионального опыта работы
    • P-5: Десять лет соответствующего профессионального опыта работы
    • D-1: От двенадцати до тринадцати лет соответствующего профессионального опыта работы
    • D-2: Более пятнадцати лет соответствующего профессионального опыта работы

    Сотрудникам ПИ назначаются срочные или временные контракты с конкурентоспособной заработной платой и рядом льгот.

    Ожидается, что это международные гражданские служащие, которые будут часто меняться и работать в различных регионах и условиях, в том числе в условиях чрезвычайных гуманитарных ситуаций.

    Узнайте больше о требованиях к персоналу IP и посетите нашу страницу Компенсации, льготы и благополучие, чтобы узнать больше об общих преимуществах, связанных с должностями IP. Посетите нашу страницу вакансий, чтобы получить доступ к последним возможностям в области интеллектуальной собственности.

    Национальные сотрудники

    Национальные сотрудники (НО) являются гражданами страны, в которой находится их место службы, и выполняют функции технического и профессионального характера. В целом требования к категории сотрудников NO аналогичны требованиям к персоналу категории международных специалистов (IP), с более выраженным акцентом на глубокое знание местных условий, учреждений и партнеров.

    Национальные сотрудники обычно должны иметь высшее образование в области, имеющей отношение к работе ЮНИСЕФ. В категории NO существуют различные уровни, для каждого из которых требуется минимальное количество лет соответствующего профессионального опыта работы:

    • NO-1 (NO-A) Один год соответствующего профессионального опыта работы
    • NO-2 (NO-B) Два года соответствующего профессионального опыта работы
    • NO-3 (NO-C) Пять лет соответствующего профессионального опыта работы
    • NO-4 (NO-D) Восемь лет соответствующего профессионального опыта работы
    • NO-5 (NO-E) Десять лет соответствующего профессионального опыта работы
    • D-1: От двенадцати до тринадцати лет соответствующего профессионального опыта работы
    • D-2: Более пятнадцати лет соответствующего профессионального опыта работы

    Сотрудники NO получают срочные или временные контракты с конкурентоспособной заработной платой и рядом льгот.

    Узнайте больше о требованиях к персоналу NO и посетите нашу страницу Компенсации, льготы и благополучие, чтобы узнать больше об общих льготах, связанных с должностями NO. Посетите нашу страницу вакансий, чтобы получить доступ к последним возможностям NO.

    вернуться к началу

    Категория общего обслуживания

    Сотрудники категории общего обслуживания (ОО) набираются на месте и оказывают административные и вспомогательные услуги во всех подразделениях организации как в штаб-квартире, так и на местах.

    Требуется среднее образование, а высшее образование первого уровня является преимуществом. В категории GS существуют разные уровни, каждый из которых требует минимального количества лет соответствующего профессионального опыта работы:

    • От G-1 до G-4 (начальный уровень): От одного до четырех лет соответствующего профессионального опыта работы
    • От G-5 до G-6 (средний уровень): От пяти до шести лет соответствующего профессионального опыта работы
    • G-7 (старший уровень): Семь или более лет соответствующего профессионального опыта работы


    Сотрудники категории общего обслуживания получают срочные или временные контракты с конкурентоспособной заработной платой и рядом льгот.

    Узнайте больше о требованиях к персоналу GS и посетите нашу страницу «Компенсации, льготы и благополучие», чтобы узнать больше об общих преимуществах, связанных с должностями GS. Посетите нашу страницу вакансий, чтобы получить доступ к последним возможностям GS.

    вернуться к началу

    Консультанты и индивидуальные подрядчики

    ЮНИСЕФ нанимает консультантов и индивидуальных подрядчиков за их опыт в определенной области. Они предоставляют специализированные услуги для ряда ограниченных по времени проектов и инициатив.

    Консультантами признаются авторитеты или специалисты в определенной области, привлекаемые ЮНИСЕФ в качестве консультантов или консультантов. Индивидуальные подрядчики предоставляют опыт, навыки или знания для выполнения конкретной задачи.

    Квалификация, компетенции, знания и опыт, необходимые для этих должностей, основаны на Техническом задании конкретной вакансии и указаны в объявлении о вакансии.

    При подаче заявки на должность консультанта или индивидуального подрядчика вы должны указать свою дневную или месячную ставку, как указано в объявлении. Ожидается, что в тарифы будут включены все расходы, покрывающие вашу плату за назначение и дополнительные расходы, связанные с трудоустройством, такие как проезд и медицинское страхование.

    Контракты ограничены максимальной совокупной продолжительностью 11,5 месяцев за 12-месячный период и максимальной совокупной продолжительностью 46 месяцев за 48-месячный период. После достижения максимальной совокупной продолжительности контракта в 46 месяцев необходимо соблюдать обязательный 12-месячный перерыв.

    Посетите нашу страницу вакансий, чтобы получить доступ к последним возможностям для консультантов и индивидуальных подрядчиков.

    наверх

    Добровольцы Организации Объединенных Наций

    Программа Добровольцев Организации Объединенных Наций (ДООН) работает с партнерами Организации Объединенных Наций и неправительственными организациями, чтобы интегрировать квалифицированных, высокомотивированных и хорошо поддерживаемых Добровольцев ООН в программы развития и продвигать ценность и глобальное признание добровольчества.

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *